政务信息(2010)第9期

 平邑县人民政府办公室            　    　              二0一0年二月九日

【目录】
　　◆我县农村住房建设与危房改造工作取得新进展
　　◆县工商局强化三个监管维护节日市场秩序
　　◆县畜牧局严把三个环节确保春节期间畜产品质量安全
　　◆县劳动和社会保障局四项措施扎实做好劳动争议处理工作
　　◆丰阳镇构建农村立体式培训工作格局

我县农村住房建设与危房改造工作取得新进展

　　我县坚持“村庄由分散向集中转变、住宅由平房向楼房转变、管理由农村向社区转变”，以“连片开发、连片建设、连片整理”为重点，多措并举，全力推进农村住房建设与危房改造工作，取得了较好进展。截止去年年底，全县新建农房10246户，其中竣工农房9115户、105.7万平方米，在建农房1131户、13.2万平方米；改造危房4443户、52.4万平方米。一是完善政策，配套联动。先后出台了《关于加快推进农村住房建设与危房改造工作的若干意见》等一系列政策文件，从资金、用地、信贷、产权政策、税费减免、技术服务等方面对农村住房建设和危房改造给予大力扶持。二是精心组织，科学规划。成立专门的队伍靠上服务，配合规划编制单位到部门、乡镇收集基础资料，召开多次专题座谈会，加快资料的收集速度。目前，已编制完成了城中居、北苑居、新建庄等3个城中村改造详细规划，所有集中建设村居农房改造详细规划，仲村镇回龙村等35个基层村建设规划，柏林镇柏林村等21个乡镇驻地片区详细规划，各项规划都已经通过了县政府批复。三是强化服务，精心指导。从县直14个部门、16个乡镇抽调了50名政治觉悟高、农村工作经验丰富、责任心强的同志，组成20个指导组，每个指导组由一名副科级以上干部带队进驻村庄，向群众宣传政策、解疑释惑，帮助村里搞规划、办手续、解决实际问题。

县工商局强化三个监管维护节日市场秩序

　　新春佳节临近，县工商局把加强节日市场监管作为当前一项重要而紧迫的任务，精心部署安排，努力营造欢乐、祥和、安全有序的市场环境。一是强化食品市场安全监管。按照网格化监管的要求，各巡查队交换监管区域，对食品经营店、小摊点逐门逐户进行互查，对关系人民群众生命健康和安全的奶制品、肉制品、米面制品、食品添加剂等进行重点检查，确保不遗漏一户经营者，不漏查一件重点商品。截止目前，共出动执法人员148人次，检查各类食品经营业户286户，检测散装食品、肉类、蔬菜等商品质量4批次，查处各类过期变质食品300多袋（盒、瓶），立案查处23起。二是强化烟花爆竹市场监管。将烟花爆竹市场监管列为专项检查的重点，严把烟花爆竹经营主体登记准入关，对辖区内从事烟花爆竹批发的46户企业和零售烟花炮竹的商业门点进行不间断检查，严查烟花爆竹标签、烟花爆竹经营许可证，保障公共安全和广大人民群众消费安全。三是强化文化市场监管。加强对辖区内书店，校园周边流动售书摊点、印刷企业的检查力度，确保各类非法出版物不流入市场。

县畜牧局严把三个环节确保春节期间畜产品质量安全

　　县畜牧局严把“宣、管、查”三个环节，扎实开展畜产品质量安全专项整治活动，确保春节期间畜产品质量安全。一是加强宣传，提高意识。充分利用广播、报纸、政府网站等媒体平台，并通过悬挂横幅、发放明白纸等形式，广泛宣传《兽药管理条例》、《动物防疫法》和《畜牧法》等相关法律法规知识，营造良好的社会氛围。专项整治活动期间，共悬挂过街横幅25条，发放法律法规明白纸3000份。二是加强源头监管，全程控制。加大对养殖场源头控制的力度，严格落实监管兽医制度，从用药、用料、防疫等环节对养殖户进行全方位、全时制监管。开展屠宰加工企业及产品专项检查整治活动，重点检查屠宰加工、储存场所、运输等环节，从加工环节上防止染疫动物产品流入市场。三是加大查处力度，净化环境。加大对畜禽产品交易市场监督检查力度，对无证经营和经营病害动物及其产品的违法行为进行严厉查处。截至目前，共出动车辆8台次，检查人员32人次，对辖区内的5家饲料厂、10家兽药经营单位、4家屠宰厂、规模养殖场20家进行了拉网式排查，确保了春节期间畜产品的质量安全。

县劳动和社会保障局四项措施扎实做好劳动争议处理工作

　　县劳动和社会保障局通过健全基层调解机构，建立联席会议，充分发挥企业、基层调解机构、有关部门和单位的职能作用，形成积极预防、合力处理、全程调解劳动争议的良性运行机制，促进了劳动关系和谐稳定。去年共立案受理劳动争议案件182起，涉及职工721人，集体争议案件21起，涉及职工492人，仲裁调解131起，仲裁裁决19起，其他方式32起，结案率达100%。一是健全基层调解机构，强化预防工作。在规模以上企业建立劳动争议调解委员会，在乡镇、街道以及企业比较集中的社区、村依托基层劳动保障所设立劳动争议调解组织，在企业主管部门或行业协会设立行业性劳动争议调解委员会。定期深入企业车间、班组开展劳动争议预防排查工作，发现纠纷苗头，及时研究提出对策，主动预防和化解。二是实行联席会议制度，形成整体合力。建立劳动关系调整工作联席会议，定期督导有关部门参与做好劳动争议处理工作的情况，定期通报交流和研究劳动关系调整工作中的重要问题，研讨会审重大、复杂、疑难劳动争议案件，合力推动和做好劳动争议处理工作。三是建立多层次、全过程调解机制，形成大调解格局。通过全面推动企业劳动争议调解，深化劳动争议仲裁调解，积极开展劳动争议行政调解，转变劳动争议处理模式，把调解引入劳动争议处理工作全过程，变被动处理为主动预防，变居中裁判为以调促和。四是完善管理考核制度，提升总体效能。制定印发了《劳动争议仲裁工作目标规范化管理考核办法》、《劳动争议基层调解组织及调解员管理考核办法》等规定，实施对仲裁机构、基层调解组织及其工作人员的指导培训和管理考核，强化机构队伍建设，提高人员素质和调处能力，提升劳动争议处理水平。

丰阳镇构建农村立体式培训工作格局

　　丰阳镇利用春节期间大部分外出务工人员回乡过年的有利时机，把农村主要劳动力的技能培训工作作为当前的重要工作抓紧抓实。一是借助镇综合文化站业余学校的阵地，举办农业科技培训班。邀请县农业局科技专家在镇内举办了2次农业科技培训班，针对配方施肥、麦田管理、果树修剪和农业产业化发展等进行了专家授课和咨询式互动，120多个农业技术能手和种植大户代表参加了培训。二是借助党员远教平台，组织农村党员群众进行晚间学习交流。每月逢五进行远教工作督导检查，积极引导各村党支部有效开展远教活动。目前，机器运转合格率达到了98%，远教播放收看工作有序进行，交流活动搞得有声有色。三是借助流动宣传车，多角度开展宣传教育工作。利用宣传车集中开展了以计划生育、护林防火、新农保、安全生产等为主要内容的综合性宣传，使国家政策更加深入人心，提高了群众的遵纪守法意识和科学发展能力。